2022世界杯夺冠 人社局2022年政府信息公开工作年度报告
发布时间： 2023-01-16 发布机构：人社局 字体：[大 中 小]
体裁分类：政府信息公开年报 主题分类：劳动、人事、监察 文号： 索引号：rsj/1673833455732
2022世界杯夺冠 人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告
一、总体情况
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），县人社局积极抓好政务公开工作任务的推进落实，加强信息发布工作，进一步完善各项机制，加大公开力度，使我局政务信息公开工作进一步规范化、制度化。
（一）主动公开政府信息情况。按照县政府办要求，认真做好人社局政务信息发布工作。2022年，我局在2022世界杯杯比分全图 网站“政务公开”专栏主动公开信息15条，在“人力资源和社会保障服务平台”公开信息160条，在“宁晋人社”公众号公开信息46条。
（二）依申请公开情况。2022年人社局没有受理依申请公开政府信息事项，未发生因信息公开引起的行政复议、诉讼。
（三）平台建设。按照县委、县政府统一安排部署，我局及时在网站、微信公众号等公开各项工作，及时更新政务信息。
（四）信息管理情况。按照“谁公开、谁负责”的原则，建立信息发布审核制度和保密审查制度，对拟公开政府信息标注公开方式、对不予公开的政府信息需进行标识并说明原因，同时做好了政府信息保密审查工作，从源头上保证政府信息的公开性和保密性。
（五）落实监督保障。将政府信息公开工作纳入日常考评体系，我局将政府信息公开相关内容列入业务培训计划，明确工作要求，根据职责分工，各级各部门分工负责，逐级抓好落实，推动工作开展。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第（一）项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第（五）项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第（六）项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第（八）项 | |||
信息内容 | 本年收费金额（单位：万元） | ||
行政事业性收费 | 29.97 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | （一）予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（三）不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（四）无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（五）不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（六）其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（七）总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
一年来，我局政务公开工作在县政府办和我局领导的大力关心和支持下，取得了一定成绩，但应当看到，还存在一些问题，将在今后工作中进一步克服和改进：一是加强信息公开时间节点的把握，及时公开；二是针对部分复杂文件，审慎把握政务公开和安全保密的平衡点；三是完善监督机制，扩大监督力度，确保政务公开工作的准确高效开展，努力达到各级政府和人民群众对政务公开工作的要求。下一步，我们将按照上级的工作部署，加大人员培训力度，做好主动公开信息政策发布、解读、回应社会关切等工作，力争政务公开工作的规范化、标准化工作取得实效，努力增进公众对人社工作的了解、理解和支持。
六、其他需要报告的事项
2022年，我局没有收取信息处理费。无其他需要报告事项。
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